🔥 42 IAS Prelims 2026 Questions Themes Came Directly from Our Expected Topics. Click for the Proof. 🔥 Admissions Open for 21st September GS Batch. Register Now.

অনুচ্ছেদ ১৯(১)(জি) – যে কোনো পেশা, বৃত্তি, ব্যবসা বা বাণিজ্য পরিচালনার স্বাধীনতার অধিকার

Article 19(1)(g) – Freedom to Practice Any Profession

UPSC প্রিলিমসের জন্য গুরুত্বপূর্ণ – রাষ্ট্রবিজ্ঞান (Polity)

অনুচ্ছেদ ১৯(১)(জি) কী?

  • ভারতীয় সংবিধানের অনুচ্ছেদ ১৯(১)(জি) সকল নাগরিককে যে কোনো বৈধ পেশা, বৃত্তি, ব্যবসা বা বাণিজ্য পরিচালনার মৌলিক অধিকার প্রদান করে।
  • এই অনুচ্ছেদ অর্থনৈতিক স্বাধীনতা নিশ্চিত করে, ব্যক্তিকে নিজের পছন্দমতো জীবিকা অর্জনের সুযোগ দেয় এবং উদ্যোক্তা সৃষ্টি (Entrepreneurship)কর্মসংস্থানের সাংবিধানিক ভিত্তি গড়ে তোলে।
  • তবে এই অধিকার পরম (Absolute) নয়অনুচ্ছেদ ১৯(৬)-এর অধীনে জনস্বার্থে (Interest of the General Public) যুক্তিসঙ্গত বিধিনিষেধ (Reasonable Restrictions) আরোপ করা যেতে পারে।

অনুচ্ছেদ ১৯(১)(জি)-এর পরিধি

১. পেশা নির্বাচনের স্বাধীনতা

  • নাগরিকরা তাঁদের দক্ষতা ও আগ্রহ অনুযায়ী যে কোনো বৈধ পেশা, বৃত্তি, ব্যবসা বা বাণিজ্য বেছে নেওয়ার স্বাধীনতা ভোগ করেন।

২. জীবিকার অধিকার

  • এই অনুচ্ছেদ জীবিকা অর্জনের অধিকারকে সুরক্ষা দেয়।
  • এটি অর্থনৈতিক ন্যায়বিচার (Economic Justice) এবং ব্যক্তিগত মর্যাদার (Individual Dignity) একটি গুরুত্বপূর্ণ ভিত্তি।

৩. অর্থনৈতিক কর্মকাণ্ডের প্রসার

  • এটি উদ্যোক্তা সৃষ্টি (Entrepreneurship), উদ্ভাবন (Innovation), বেসরকারি উদ্যোগ (Private Enterprise) এবং প্রতিযোগিতা (Competition)-কে উৎসাহিত করে।
  • এর ফলে অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধি এবং কর্মসংস্থান বৃদ্ধি পায়।

অনুচ্ছেদ ১৯(৬)-এর অধীনে যুক্তিসঙ্গত বিধিনিষেধ

রাষ্ট্র নিম্নলিখিত ক্ষেত্রে যুক্তিসঙ্গত বিধিনিষেধ আরোপ করতে পারে:

১. জনস্বার্থে

  • জনস্বাস্থ্য
  • জননিরাপত্তা
  • নৈতিকতা
  • পরিবেশ সংরক্ষণ
  • ভোক্তা কল্যাণ
  • জনশৃঙ্খলা রক্ষা

২. পেশাগত বা কারিগরি যোগ্যতা

  • নির্দিষ্ট পেশায় নিয়োজিত হওয়ার জন্য রাষ্ট্র শিক্ষাগত বা পেশাগত যোগ্যতা নির্ধারণ করতে পারে।
  • উদাহরণ:
    • চিকিৎসক (Doctors)
    • আইনজীবী (Lawyers)
    • স্থপতি (Architects)

৩. রাষ্ট্রের একচেটিয়া অধিকার

  • রাষ্ট্র নির্দিষ্ট ব্যবসা, বাণিজ্য বা শিল্পকে শুধুমাত্র সরকার বা রাষ্ট্রায়ত্ত সংস্থার জন্য সংরক্ষিত রাখতে পারে।

গুরুত্বপূর্ণ সুপ্রিম কোর্টের রায়

১. Sodan Singh বনাম New Delhi Municipal Committee (১৯৮৯)

  • সুপ্রিম কোর্ট রায় দেয় যে রাস্তার হকারি একটি বৈধ পেশা, যা অনুচ্ছেদ ১৯(১)(জি)-এর অধীনে সুরক্ষিত।
  • তবে জনস্বার্থে যুক্তিসঙ্গত নিয়ন্ত্রণ আরোপ করা যেতে পারে।

২. Maharashtra Ekta Hawkers Union বনাম Municipal Corporation, Greater Mumbai (২০০৪)

  • আদালত রায় দেয় যে রাস্তার হকারদের ইচ্ছামতো উচ্ছেদ করা যাবে না
  • নিয়ন্ত্রণের ক্ষেত্রে জীবিকার অধিকার এবং জনসুবিধার মধ্যে ভারসাম্য বজায় রাখতে হবে।

৩. Excel Wear বনাম Union of India (১৯৭৯)

  • সুপ্রিম কোর্ট রায় দেয় যে ব্যবসা পরিচালনার অধিকারের মধ্যে ব্যবসা বন্ধ করার অধিকারও অন্তর্ভুক্ত, তবে তা যুক্তিসঙ্গত বিধিনিষেধের অধীন।

৪. T.M.A. Pai Foundation বনাম State of Karnataka (২০০২)

  • আদালত রায় দেয় যে শিক্ষাপ্রতিষ্ঠান স্থাপন ও পরিচালনা করা একটি পেশা, যা অনুচ্ছেদ ১৯(১)(জি)-এর অধীনে সুরক্ষিত।

সম্পর্কিত আইন

১. Street Vendors (Protection of Livelihood and Regulation of Street Vending) Act, 2014

  • রাস্তার হকারদের ব্যবসা নিয়ন্ত্রণ করে এবং তাঁদের স্বেচ্ছাচারী উচ্ছেদ থেকে সুরক্ষা প্রদান করে।

২. Code on Social Security, 2020

  • সংগঠিত ও অসংগঠিত উভয় ক্ষেত্রের শ্রমিক, গিগ (Gig) ও প্ল্যাটফর্ম কর্মীদের সামাজিক নিরাপত্তার আওতায় আনে।

৩. Occupational Safety, Health and Working Conditions Code, 2020

  • বিভিন্ন পেশায় কর্মরত শ্রমিকদের জন্য নিরাপদ ও স্বাস্থ্যকর কর্মপরিবেশ নিশ্চিত করার আইনগত কাঠামো প্রদান করে।

উপসংহার

অনুচ্ছেদ ১৯(১)(জি) নাগরিকদের বৈধ জীবিকা, পেশা, বৃত্তি, ব্যবসা বা বাণিজ্য পরিচালনার স্বাধীনতা নিশ্চিত করে, যা ভারতের অর্থনৈতিক গণতন্ত্রের (Economic Democracy) অন্যতম ভিত্তি। যদিও রাষ্ট্র জনস্বার্থে এই অধিকারের ওপর নিয়ন্ত্রণ আরোপ করতে পারে, তবে সেই নিয়ন্ত্রণ অবশ্যই যুক্তিসঙ্গত (Reasonable), স্বেচ্ছাচারবিহীন (Non-arbitrary) এবং সংবিধানের ন্যায়, সমতা ও সুবিচারের মূলনীতির সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ হতে হবে।